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Crescere il team aiutando gli altri
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L'ideatore del format : Sahara Team srl
Sahara Team è un'azienda tecnica che progetta, organizza e gestisce attività esperienziali indoor ed outdoor. Dal 1999 il nostro staff progetta, organizza ed eroga eventi aziendali : action meeting, incentive, team building ed outdoor training. (approfondisci Sahara Team srl)
Cosa è Social Team Building :
La preparazione in ambito educativo, pedagogico e socio-riabilitativo di una parte considerevole del nostro staff ci ha portato ad identificare soluzioni per concretizzare il concetto di C.S.R. unitamente alle esigenze formative e ludiche degli eventi aziendali. Così nasce Social Team Building.
Social Team Building ® è il nuovo format esperienziale per aggregare ed agevolare la crescita del team utilizzabile in eventi di Team Building ed Incentive. Lanciato alla fine del 2008 è stato già scelto da importanti aziende come : Folletto Vorwerk, Colgate Palmolive, Roche, Axa Mps, Leroy Merlin, Abbott, Telepass, ING Direct, Pfizer, Panini e tante altre che lo hanno già programmato per i prossimi interventi.
- Perché il momento economico che stiamo affrontando ci pone di fronte a realtà concrete e spesso non piacevoli che richiedono risultati chiari ed immediati. Le metafore puramente “giocose” potrebbero non coniugarsi con la consapevolezza del momento e con le difficoltà quotidiane.
- Perché aiutare gli altri accresce noi stessi.
- Perché vivere un’esperienza altruistica in team aggrega il team ed agevola le dinamiche di gruppo in un contesto extra aziendale.
- Perché l’azienda committente è parte integrante del fine benefico e questo testimonia concretamente l’orientamento etico dell’azienda stessa.
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La metafora esperienziale è normalmente il fulcro di un team building : costruire una zattera, orientarsi con la bussola, scalare una montagna. In Social Team Building ® la metafora è la vita vera di tutti i giorni con le sue difficoltà, ostacoli da superare e problemi concreti da affrontare e magari trasformare in opportunità. L’attività proposta varia di volta in volta ed è specifica per il fine, i partecipanti e la location prescelta, in ogni caso l’attività si conclude con un fine benefico immediato, la soluzione concreta ad un esigenza sociale. Per questo noi lo definiamo : un gioco serio.Chiudi
Le attività operative vengono scelte insieme alla committenza in base a diversi fattori come ad esempio :
- tempo a disposizione
- profilo partecipanti
- focus didattico
Il nostro know how nel settore sociale e la collaborazione con enti ed organizzazioni ci permette sempre di individuare diverse opportunità tra le quali scegliere. Nella selezione i fattori che sottolineamo sempre sono :
- Il risultato deve essere il più immediato possibile e concreto
- I partecipanti devono essere coinvolti operativamente nell’attività
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L’attività deve essere progettata per stimolare le dinamiche necessarie a lavorare sui focus didattici prestabiliti di volta in volta : comunicazione, leadership, team working, problem solving, etc.
Nella seguente tabella riportiamo alcuni esempi di attività più adatte in funzione del profilo dei partecipanti, resta inteso che ogni progetto va valutato di volta in volta :
Costruzione giochi ed attività per ludoteche, enti sociali e centri di riabilitazione |
Costruzione di sistemi eolici, idroelettrici e solari con materiali di recupero a finalitą didattica |
Costruzione di parchi outdoor per bambini e ragazzi normodotati e/o con disagi |
Costruzione orti verticali didattici per scuole e centri di educazione ambientale
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Costruzione giochi e altre strutture ricreative per RSA e centri polivalenti per anziani |
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Ovunque. Possiamo proporre noi location adatte o studiare insieme all’azienda il luogo più adatto. Per coerenza con il format normalmente si scelgono accomodation di medio livello, a volte fuori dagli schemi turistici e con particolare attenzione al risparmio sui costi. Fino ad oggi abbiamo realizzato progetti di Social Team Building presso :
- agriturismi
- hotel e centri congressi
- istituti scolastici
- sedi e laboratori di cooperative sociali
Per venire incontro alle esigenze logistiche e didattiche è nostro compito individuare accomodation e destinatari delle opere benefiche compatibili e limitrofi.
Esiste una particolare declinazione del progetto nel Nord Africa ed in particolare in Tunisia dove abbiamo studiato un progetto ad hoc in collaborazione con la ONLUS Bambini nel Deserto. Chiudi
Social Team Building si adatta al tempo a disposizione da destinare effettivamente all'attività esperienziale, da 3 ore minimo a residenziale. Ad oggi abbiamo effettuato ad esempio interventi tipo :
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